Какую роль играет резюме при поиске вакансии?
И вновь волна кризиса оставляет без работы тысячи людей. Работники с опытом попадают под сокращение и остаются без зарплаты, обладая при этом солидным багажом опыта и знаний. В некоторых направлениях увеличивается конкуренция и работодатель оказывается в очень выгодном положении. Рынок труда пересыщен, а следовательно можно спокойно выбирать, выдвигая нужные требования. Если вам срочно нужна нормальная вакансия, вам придется приложить усилия, чтобы добиться успеха. Главная задача, это зацепить чем-то рекрутера, вызвать определенный интерес. Некоторые аспекты, касающиеся поиска работы, освящены в этом материале: https://www.im-konsalting.ru/blog/50-kadrovyh-agentstv/. Мы же сейчас пробежимся по ключевым аспектам.
Главная ошибка, которую совершают многие потенциальные работники, это некорректно написанное резюме. Претендентов сотни и первый отбор протекает быстро, на каждое резюме отводится не больше минуты. И ваша цель, чтобы этого хватило, чтобы чем-то заинтересовать кадрового агента. Корректно расставляйте акценты. Не надо расписывать все компетенции, убирайте из резюме все лишнее. Закажите резюме профессионалу, если самостоятельно не выходит, это действительно важный момент.
Дальше вас ждёт собеседование и к нему рекомендуем подготовиться. Ни за что не опаздывайте на встречу, разузнайте все подробности о компании, проще будет отвечать на разные вопросы. Давайте ответ четко, покажите наглядно, что достойны этой работы. Не стесняйтесь сами задавать вопросы, проявляйте активность и заинтересованность, это ценят. Наведывайтесь на все назначенные собеседования, даже если по какой-то причине передумали. Так вы наберетесь опыта и будете чувствовать себе всё уверенней.
В конце хочется сказать, что на самом деле работы много, однако достаётся она лишь самым упорным и целеустремленным. Не сдавайтесь, отправляйте резюме в разные организации, которые вас устраивают, в случае необходимости звоните, чтобы узнать о результатах, открывайте HH. Мы раскрыли лишь некоторые моменты в публикации, по ссылке которую мы давали в самом начале, но есть более полные инструкции в нашем блоге, рекомендуем почитать!
Главная ошибка, которую совершают многие потенциальные работники, это некорректно написанное резюме. Претендентов сотни и первый отбор протекает быстро, на каждое резюме отводится не больше минуты. И ваша цель, чтобы этого хватило, чтобы чем-то заинтересовать кадрового агента. Корректно расставляйте акценты. Не надо расписывать все компетенции, убирайте из резюме все лишнее. Закажите резюме профессионалу, если самостоятельно не выходит, это действительно важный момент.
Дальше вас ждёт собеседование и к нему рекомендуем подготовиться. Ни за что не опаздывайте на встречу, разузнайте все подробности о компании, проще будет отвечать на разные вопросы. Давайте ответ четко, покажите наглядно, что достойны этой работы. Не стесняйтесь сами задавать вопросы, проявляйте активность и заинтересованность, это ценят. Наведывайтесь на все назначенные собеседования, даже если по какой-то причине передумали. Так вы наберетесь опыта и будете чувствовать себе всё уверенней.
В конце хочется сказать, что на самом деле работы много, однако достаётся она лишь самым упорным и целеустремленным. Не сдавайтесь, отправляйте резюме в разные организации, которые вас устраивают, в случае необходимости звоните, чтобы узнать о результатах, открывайте HH. Мы раскрыли лишь некоторые моменты в публикации, по ссылке которую мы давали в самом начале, но есть более полные инструкции в нашем блоге, рекомендуем почитать!